最近讀了一篇文章《做完和做好的區別》，讓我感觸頗深。一直以來，我都認為自己是一個很有職業素養的人，主動去工作，對領導安排的工作盡心盡力完成，但是讀完這篇文章后，通過認真剖析自己，突然發現，自己何嘗不是徘徊在“做完”這一隊，又何嘗不是在沖刺到99.9%的時候放棄了追求。

我喜歡緊張而忙碌的工作，也很享受這種工作狀態，當每天逐項完成工作計劃的時候感覺很有成就感，認為自己花很短的時間完成了很多工作，效率很高，可結果往往沒有那么完美。究其根源，是自己一味的追求速度，卻忽視了工作質量，所有的工作只是做完了，至于做好了嗎，顯然沒有過多考慮過。有句話叫“沒有深度的思考，所有的勤奮都是徒勞”。這么多年，自己用肢體上的勤奮去掩蓋思維上的懶惰，以至于陷入了一個低成長的陷阱而不自知。凡成事者必居于細，如果我不再貪圖速度，慢下心來，用心去做工作，做一項，就好一項，結果會不會好一些呢相比較我又是那么幸運找到了癥結所在，在以后的工作中，一方面要嚴格要求自己，及時糾正“差不多”心態，多動腦子，多花時間，力戒戰略思維懶惰，另一方面，對自己的工作負責，提高自己的核心競爭力。公司不斷在發展，我的工作要求也一直在加強！為此，我也積極緊跟公司發展的腳步，從領導的教育以及對業務的培訓學習中，強化了個人的能力，并加緊對工作的完善。

“做完”和“做好”雖然僅一字之差，結果卻差之千里，讓我們從被動學習向主動學習升級，從低成長區向高成長區升級，做完美的工作，做完美的執行者！